Coral da Aposvale. Foto: Alec S. Coelho

Itabira, cidade onde a Vale foi fundada, foi palco nesta sexta-feira (26) da celebração dos 84 anos da empresa, marcada pela apresentação de iniciativas e investimentos voltados ao desenvolvimento sustentável do município e oportunidades futuras. O evento reuniu empregados, autoridades, parceiros e comunidade. A mineradora mantém cerca de 10 mil trabalhadores no Complexo de Itabira, entre empregados próprios e contratados, impulsionando a economia.

Em 2025, a Vale movimentou cerca de R$ 1,2 bilhão em compras com fornecedores locais do município e, no primeiro trimestre de 2026, já foram R$ 269 milhões. “Ao longo dessas mais de oito décadas, aprendemos que crescer só faz sentido quando crescemos com a sociedade. Seguimos comprometidos em contribuir para que Itabira avance, com mais oportunidades, qualidade de vida e um olhar para o futuro”, destacou Diogo Monteiro, diretor do Complexo de Itabira.

A estratégia fortalece a geração de renda, além de contribuir para a diversificação econômica, com apoio ao desenvolvimento de fornecedores e estímulo a novas atividades produtivas. Na área social, a empresa destacou iniciativas em educação, saúde e desenvolvimento. O programa Aprova+, como exemplo, já atendeu 240 jovens com preparação para o Exame Nacional do Ensino Médio (Enem). Também foram apresentados projetos de qualificação de ensino superior.

Na Funcesi foram investidos quase R$ 19 milhões no curso de Medicina, além da capacitação de mais de dois mil profissionais da rede pública pelo programa Ciclo Saúde. Entre os projetos estruturantes, o destaque foi o projeto Rio Tanque, voltado à segurança hídrica, com investimento estimado em quase R$ 1,2 bilhão e capacidade de atendimento de 113 mil itabiranos. Vale e Sindicato Metabase assinaram protocolo de intenções para a revitalização do Clube Campestre.

Diogo Monteiro e André Viana

“Essa é uma parceria bilateral que envolve a revitalização deste importante clube histórico da cidade. A iniciativa vai ampliar o acesso ao lazer e fortalecer ações sociais que já fazem diferença na vida de muitas pessoas. Teremos um espaço com mais estrutura e qualidade para atender ainda mais gente”, afirmou André Viana, presidente do Metabase e integrante do Conselho de Administração da Vale. O evento também reforçou o compromisso com a segurança das operações.

Destaque para a primeira Usina Modelo da empresa: saiba mais clicando aqui. O projeto envolveu a capacitação de 122 empregados. “Estamos avançando com segurança e investindo em tecnologia para uma mineração mais sustentável, sem perder de vista que as pessoas estão no centro dessa mudança. Em Itabira, estamos preparando nossos profissionais e construindo, hoje, a mineração do futuro”, disse Rafael Bittar, vice-presidente de serviços técnicos da Vale.

Reportagem: Euclides Éder